የሕንፃው ሽኩሴቭ ሕይወት እና ሥራ

የሕንፃው ሽኩሴቭ ሕይወት እና ሥራ
የሕንፃው ሽኩሴቭ ሕይወት እና ሥራ

ቪዲዮ: የሕንፃው ሽኩሴቭ ሕይወት እና ሥራ

ቪዲዮ: የሕንፃው ሽኩሴቭ ሕይወት እና ሥራ
ቪዲዮ: Inspiring Homes 🏡 Unique Invisible Architecture 2024, ግንቦት
Anonim

ከሶቪዬት የሕንፃ ታሪክ ታሪክ ፡፡ ከሩስያ ግዛት የሥነ-ጽሑፍ እና ሥነ-ጥበባት (RGALI) ቁሳቁሶች በተገኘ ፡፡

እ.ኤ.አ. ነሐሴ 30 ቀን 1937 (እ.ኤ.አ.) የፕላቭዳ [1] በጣም አስፈላጊው የአገሪቱ ጋዜጣ የቦልsheቪክ የሁሉም ህብረት ኮሚኒስት ፓርቲ ማዕከላዊ ኮሚቴ አካል በኤል ሳቬሌቭ እና ኦ ስታፕራን የተሰኘ መጣጥፍ “ሕይወት እና የአርኪቴክት ሽኩሴቭ ሥራ”፣ በመደበኛነት ፣ እንደ ሆነ ፣ በሕንፃ ሥነ ሕንፃ ውስጥ የቅጂ መብት ጉዳይ። በ 1932 የሆቴል “ሞስኮ” ፕሮጀክት ፣ ብቸኞቹ ደራሲዎቻቸው ኤል ሳቬልዬቭ እና ኦ ስታፕራን የተዘጋ ውድድር ያሸነፉ ሲሆን በሞስኮ ከተማ ምክር ቤት ተሸልመው ለግንባታ እንደተቀበሉ ደራሲዎቹ ተሾሙ ፡፡ የህንፃው ዋና አርክቴክቶች. በሥራው ወቅት ኤ.ቪ. እንደ አማካሪ በግንባታው ውስጥ ተሳት involvedል ፡፡ ሽኩሴቭ

ማጉላት
ማጉላት

የዚህ “ምክክር” ቅድመ-ታሪክ ፣ ከጥቂት ቀናት በኋላ (እ.ኤ.አ. መስከረም 3 ቀን 1937) በኤም.ቪ. የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ላይ ክሩኮቭ “ሽኩሴቭ ወደ ሆቴሉ ዲዛይን እንዴት እንደደረሰ ማስታወሱ አስደሳች ነው ፡፡ ከሁሉም በላይ ዲዛይኑ በቼርካስኪ ስር ተጀመረ ፡፡ ይህንን ለሰቬልዬቭ እና እስታፕራን በአደራ ሰጡ ፣ እነሱ አሁንም ልምድ የሌላቸው አርክቴክቶች ነበሩ ፣ አንድም የግንባታ ቦታ አልነበራቸውም እናም በእርግጥ በእንደዚህ ዓይነት ግዙፍ መዋቅር ዲዛይን ማድረግ የማይቻል ነበር ፡፡ ይህ የተሳሳተ ነበር እናም ፕሮጀክቱን ወደ ውድድሩ ሲያመጡ የሳቬልቭ እና ስታፕራን ተሞክሮ ወዲያውኑ ተገለጠ ፡፡ ላዛር ሞይሴቪች (ካጋኖቪች - ኤምኤም) “እናንተ ወንዶች ጥሩ ናችሁ ፣ ግን አሁንም መማር እና የሚረዳችሁ ሰው ያስፈልጋችኋል” አላቸው ፡፡ በጣም ለረጅም ጊዜ ዞልቶቭስኪ ይህንን እንዲያደርግ ተደረገ ፣ እራሱን ወደ ውጭ መጣሉ ቀጠለ እና በመጨረሻም ሽኩሴቭ የሆቴሉን ግንባታ በአማካሪነት ተቀበለ ፣ እና ከዚያ ቀደም አርክፕላን ነበር እና ብዙ አማራጮች ታዩ ፡፡ ላዛር ሞይሴቪች ኮክሬል በነበረችበት ጊዜ ወጣቱን በሹቹሴቭ መሪነት እንዲሰሩ ለማሳመን ሞከረች እና ሹቹቭ መምከር ብቻ እንደሚገባ ጠቁመዋል [2] ፡፡

ኤል ሳቬልዬቭ እና ኦ ስታፕራን እንደሚሉት ኤ.ቪ. ሽኩሴቭ በእንደዚህ ዓይነት ሚና እርካታ አልነበረውም እናም "በፕሮጀክቱ ውስጥ አብሮ ጸሐፊነት ፣ የፕሮጀክቱ ሥራ አስኪያጅ አቀማመጥ ፣ ያልተገደበ ኃይሎች እና የመጀመሪያ ፊርማ መብት" ጠየቀ ፡፡ የእሱ ሕገ-ወጥ ጥያቄዎች ተሟልተው ነበር ፣ ግን ይህ ኤ.ቪ ሽሹሴቭ “ዋና ጸሐፊዎችን ለማስወገድ መሞከር” መጀመሩን ብቻ አስከተለ ፡፡ ስለዚህ በተለይም የእነሱን መቅረት በመጠቀም (ወደ ውጭ አገር በሚጓዙበት የንግድ ጉዞ ላይ በመሆን) በመጀመርያ ፊርማው ላይ “የሞስኮ ኮንስትራክሽን” እና “የዩኤስኤስ አርክቴክቸር” የውስጥ ማስጌጫ ፕሮጄክቶች በተሠሩ መጽሔቶች ላይ ታተመ ፡፡ ሳቬልዬቭ እና ኦ ስታፕራን በአንድ ጽሑፍ ውስጥ የጻፉት በእነሱ ብቻ ነው ፡ በተመሳሳይ መጽሔቶች ኤ.ቪ. ሽኩሴቭ በሞስኮ የሆቴል ምግብ ቤት ዲዛይን ላይ የተሠሩት ሥዕሎች በአርቲስት ማትሩኒን ንድፍ መሠረት የተሠሩ መሆናቸውን ሳይጠቁሙ ብቻ ነበር ፡፡

ማጉላት
ማጉላት

በተጨማሪም ፣ በፕራቭዳ ውስጥ ያለው የጽሑፍ ደራሲዎች የፕሮጀክቱ “ሙሉ” ባለቤት ለመሆን ኤ.ቪ. ሽኩሴቭ የሞስኮ ሆቴል የዲዛይን ቢሮን በማጥፋት ስኬታማ ሆነ ፡፡ እናም ማናቸውንም መረጃዎች በህትመት እንዳያስቀምጡ ማንም ሰው (ኤል ሳቬልቭቭ እና ኦ. ስታፕራን ጨምሮ) በጭራሽ ከልክሏል ፡፡ ከዚያ በኋላ ስለ ፕሮጀክቱ ሁሉም ውይይቶች እና መጣጥፎች በእሱ እና በፊርማው ላይ ብቻ ሄደዋል ፡፡ በመጨረሻም በእሱ ቀጥተኛ ትዕዛዝ የእውነተኛ ደራሲያን ፊርማ ከሁለተኛው እና ሦስተኛው ደረጃዎች ፕሮጄክቶች ተወግዷል ፣ ማለትም ፣ ሳቬልዬቭ እና ስታፓራና ፡፡ በነገራችን ላይ ጽሑፉ ይህ ብቻ እንዳልሆነ ልብ ይሏል - ከዚያ ጥቂት ቀደም ብሎ በክረምቱ ወቅት በሹሺሴቭ ቀጥተኛ መመሪያ ላይ የባልደረባው ፊርማ - አርክቴክት ኤስ ሳርዳርያን ከሞስቮቭትስኪ ድልድይ ፕሮጀክት ተወግዷል ፡፡ በተመሳሳይ መንገድ.

የጽሑፉ ደራሲዎች ያቀረቡት ጥያቄ ፍሬ ነገር ይህ ነው ፡፡ጽሑፉ እንደዚህ ባሉ መግለጫዎች ታጅቦ ነበር: - “እኛ ፓርቲዎች ያልሆኑ የሶቪዬት አርክቴክቶች በፀረ-ሶቪዬት ፣ በፀረ-አብዮታዊ አስተሳሰብ አርክቴክቶች መካከል በሚታወቀው ሽኩሴቭ ላይ ከፍተኛ የቁጣ ስሜት ሳይሰማን መናገር አንችልም ፡፡ ለእሱ በጣም የቅርብ ሰዎች እንደ ሉዛን ፣ አሌክሳንድሮቭ ፣ ሹካቭ ያሉ አሁን በ NKVD የተያዙ ጨለማ ሰዎች መሆናቸው ባህሪይ ነው ፡፡ እነዚህ ሐረጎች ከጉዳዩ ፍሬ ነገር ጋር ምንም ግንኙነት የላቸውም እናም ለዚያ ጊዜ ውግዘት ዓይነተኛ የቅጥ እና ሐረግ ሥነ-መለኮታዊ ጨለማ አወቃቀር ነፀብራቆች ነበሩ ፡፡

በጽሁፉ መጀመሪያ ላይ በኤ.ቪ. ሽሹሴቭ የፈጠራ ሥራውን “በሐቀኝነት የጎደለው - በእውነቱ ብዙ ሥራዎችን በራሱ ላይ የወሰደ ሲሆን እሱ ራሱ ማድረግ ስለማይችል በእውነቱ ወደ ሥነ ሕንፃ ግንባታ ድርጅት ገባ” … መጨረሻ - በሶቪዬት ህብረት ውስጥ ሥነ-ህንፃ "… የአርኪቴክቶች እና የስራ ፈጣሪዎች የግል ጉዳይ አይደለም …" ፣ ግን የመንግስት ሁኔታ ስለመሆኑ ለአንባቢው ጥብቅ ማሳሰቢያ ፡

ይህ በአጭሩ የጽሑፉ ይዘት ነው ፣ ከታተመ በኋላ “ከህንፃው አርክቴክት ሽኩሴቭ ሕይወትና ሥራ” ጋር የተዛመዱ ክስተቶች በፍጥነት ፍጥነት ማደግ ጀመሩ ፡፡ ወዲያውኑ ፣ ልክ ከሁለት ቀናት በኋላ (እ.ኤ.አ. መስከረም 2) ፣ እንደገና በፕራቫዳ ውስጥ ፣ በኤል ሳቬልቭቭ እና ኦ ስታፕራን [3] ላይ ለጽሑፉ ምላሽ ከሰጡ የአንባቢዎች ደብዳቤዎች ምርጫ ጋር አዲስ መጣጥፍ መጣ ፡፡

የእሱ ዋና ይዘት ይኸውልዎት-“ቀደም ሲል ያለ ጥርጥር ጌታ መሆን - የሎፖቮክ ፣ ታራvቪች ፣ ባይዳልኖቫ ፣ ኦሊኒክ ፣ ካስቴል ፣ ትካቼንኮ እና ኩቱኮቭ የተባሉ የህንፃ አርክቴክቶች ቡድን ጽ wroteል - አርክቴክቱ ሽኩሴቭ በመርህ አልባ የሕንፃ መንሸራተት መንገድ ተጓዘ ፡፡ በፕሮጀክቶቹ እና በግንባታ ቦታዎቹ ውስጥ ርዕዮተ ዓለማዊ ፣ መርሆ እና እውነተኛ የፈጠራ ችሎታ የለም ፡፡ የቀድሞው የሞስኮ የሆቴል ዲዛይን ቢሮ የፓርቲ አደራጅ አርክቴክት ፒ ስኩላቼቭ ስለ “የሶቪዬት ፀረ-ሶቪዬት ፀረ-አብዮታዊ ስሜት በተለይም ስለ ሽኩሴቭ በተለይም ስለ ሶሻሊስት ውድድር ስለተናገረው መግለጫ ያውቃሉ” ሶሻሊስት ውድድር ለቆፋሪዎች እንጂ ለህንጻዎች አይደለም ፡ የሲቪል መሐንዲሱ ኤን stስቶፓል የህንፃ ውድድሮች መዘጋት (በቀጥታ በአሌክሲ ቪክቶሮቪች ስህተት) መዘጋት ብዙውን ጊዜ "በተከበሩ" እና "በሚታወቁ" አርክቴክቶች መካከል የትእዛዝ ስርጭት ወደ ሆነ ፡፡ የደብዳቤው ደራሲ መርሆዎችን በሙሉ በመከተል ብዙውን ጊዜ “አዳዲስ የኪነ-ህንፃ ካድሬዎችን የሚሾሙ እና አጠቃላይ የሕንፃ እና ማህበራዊ ባህል እድገትን የሚረዱ” ክፍት ውድድሮችን ማካሄድ አስፈላጊ መሆኑን ጥያቄ አንስተዋል ፡፡

ጽሑፉ በሚከተለው አንቀፅ ተጠናቀቀ-“ደብዳቤውን ካነበቡት ሁሉ ጓዶች ፡፡ ስለ አርክቴክት ሽኩሴቭ ሕይወት እና ሥራ ሳቬልዬቭ እና ስታፕራን በፕራቭዳ የታተመውን ትርጉም ያልተረዳ አንድ ሰው ብቻ ነው - እሱ መሐንዲሱ ሹሹሴቭ ራሱ ነበር ፡፡ ለደብዳቤው በሰጠው ምላሽ ፣ ተጨባጭ መረጃዎችን ለማስተባበል የሞከረበትን የደስታ ቴሌግራም ወደ ኤዲቶሪያል ጽ / ቤት ልኳል ፡፡ በከንቱ. የስነ-ህንፃው ህብረተሰብ የሹሹሴቭን ሥራ ማድነቅ ይችላል ፡፡

ከስታፕራን እና ሳቬልቭቭ በተነሳው መጣጥፉ ጉዳይ ላይ ከተናገረው ዘጋቢ አንዱ ቼቹሊን ብቻ የተናገረው መሆኑን ልብ ይበሉ: - “የወጣት ስፔሻሊስቶች የቅጂ መብት መጣስ” ሲል ጽ wroteል “ለእውነተኛ ጌታ ብቁ አይደለም” ሲል ጽ wroteል ፡፡ ከጽሑፉ ርዕስ ጋር የተገናኘ ብቸኛው መግለጫ ይህ ነው ፡፡ ሌሎች የጋዜጣ ቁሳቁሶችም ሆኑ የኤ.ቪ. ሽኩሴቭ በመጀመሪያ የዩኤስኤስ አር ኤስ ኤ ፓርቲ ፓርቲ እና ከዚያ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ቦርድ ስብሰባ ላይ በጽሁፉ ውስጥ የተነሱት ችግሮች በጭራሽ አልተነኩም ፡፡ በፕራቭዳ ውስጥ ያለው ጽሑፍ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የፓርቲ ቡድን በዚህ ጉዳይ ላይ የተካሄዱትን የውይይት ውጤቶች ሁለት ጊዜ “የሽሹሴቭን ጉዳይ” ሁለት ጊዜ ለመመልከት - September 2 እና 3 ን ከግምት ውስጥ ማስገባት መቻሉን ማስተዋል ጉጉት አለው ፡፡

የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት መሪነት በግል የኤ.ቪ.ሽኩሴቭ ግን ሁሉንም አካባቢያዊ ድርጅቶችንም እንዲሁ እንዲያደርጉ ጋብዘዋቸዋል-“የህብረቱ ፓርቲ ቡድን በፕራቭዳ ውስጥ በሚታተሙ ቁሳቁሶች ላይ በመመስረት ሁሉንም የአከባቢ ድርጅቶች ይጋብዛል ፣ የህንፃው ሽኩሴቭ እንቅስቃሴ ሰፋ ያለ ውይይት እንዲያደርጉ ፣ ጉድለቶችን በከፍተኛ ሁኔታ በማጋለጥ ፡፡ በአጠቃላይ እንደ ዲዛይን ድርጅቶች እና እንደ ግለሰብ አርክቴክቶች በስራው ውስጥ አሳዛኝ ክስተቶች …”[4]. በድርጅቶቻቸው ውስጥ ስለ ሽኩሴቭ ጉዳይ እንዲወያዩ ለሁሉም ድርጅቶቻችን ደብዳቤ መላክ አለብን ፡፡ … በዚህ ሥራ ውስጥ በጣም ጥሩ ከሆንን እና እንደዚህ አይነት አቋም መውሰድ ካለብን የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረትንም እናጠናክራለን ፣ የሶቪዬትን አርክቴክት ሚና እና አስፈላጊነት ከፍ እናደርጋለን …”[5] ፡፡

በኤ.ቪ. የግል ጉዳይ ውስጥ የሂደቱን አካሄድ እና ይዘት ለመረዳት ቁልፍ ፡፡ ሽኩሴቭ በሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ውስጥ (እንዲሁም የዚህ ሁሉ “ታሪክ ከሹሺሴቭ” ጋር ያለውን ውጤት ለመረዳት ቁልፉ) ህብረቱ በወቅቱ ለራሱ ያስቀመጣቸውን ግቦች እና እየፈታቸው የነበሩትን ሀሳቦች ነው ፡፡ በዩኤስኤስ አር ውስጥ በህንፃ እና በከተማ ፕላን ውስጥ የጅምላ ዲዛይን ንግድ አንድ ወጥ የሆነ የሙያ ማህበረሰብን እና በመንግስት አካላት ስርዓት ውስጥ ያለውን ደረጃ ለማሳየት ብቸኛ ሚናውን ለማሳየት ፡

ለዚህም የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት-

1. የጅምላ ዲዛይን ንግድ ስርዓቱን የማምረት ተግባሩን በሚያጠናክርበት አቅጣጫ ለማመቻቸት ጥረት አድርጓል ፡፡ አርኪቴክት በመጀመሪያ ደረጃ “የመንግሥት ሠራተኛ” ፣ ከዚያም “የፈጠራ ሰው” መሆኑን በመረዳት በተሞሉት አርክቴክቶች አእምሮ ውስጥ መጠናከር ነበረበት ፡፡ በዲዛይን ሥራ የብዙ ሥርዓት ማዕቀፍ ውስጥ የፕሮጀክቱ ሠራተኛ የተሰጣቸውን ግዴታዎች መወጣት አለበት ፣ እና በአንዳንድ “እብሪተኞች” የሶቪዬት የሕንፃ መምህራን በተፈቀደው የአፈፃፀም ሁኔታ ላይ ውይይት ውስጥ አይሳተፉ ፡፡ ስለሆነም እ.ኤ.አ. መስከረም 2 ቀን 1937 እ.ኤ.አ. የጠቅላላ-ህብረት እና የሞስኮ አስተዳደሮች የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ውሳኔ ላይ ስለ አርክቴክት ኤ.ቪ. ሽሹሴቭ በተለይ በዚህ ርዕስ ላይ ሠርቷል-“መንግሥት ሽሹሴቭን ኃላፊነት የሚሰማው ሥራ በአደራ ሰጠው - በሞስኮ ውስጥ ትልቁ የዲዛይን አውደ ጥናት አስተዳደር ሽኩሴቭ ከዚህ ወርክሾፕ የፈጠራ ቡድን መፍጠሩ ብቻ ሳይሆን በሁሉም መንገድ ከስቴት ድርጅት ወደ የግል ፣ የራሱ አውደ ጥናት ለመቀየር ሞክሮ ነበር - የህንፃ ባለሀብት” 6]

እንደ አንድ የመንግሥት ሠራተኛ አንድ አርኪቴክት - “የፕሮጀክት የጉልበት ሥራ ባለሙያ” - በተጠቀሰው ቦታ መሥራት ነበረበት እና በሠራተኛ ሠንጠረዥ መሠረት በዚህ ቦታ ማግኘት ያለበትን ተመሳሳይ ደመወዝ መቀበል ነበረበት ፡፡ ለፕሮጀክት ሥራ የቁሳቁስ ደመወዝ መጠንን በጥብቅ ለመከፋፈል የሚደረግ ትግል የፕሮጀክት ሥራዎችን ለማደራጀት በ “አሮጌ” (“ፈጠራ”) እና “አዲስ” (“ምርት”) አቀራረቦች መካከል የሚጋጩ ዋና ዋና ቦታዎች አንዱ ነበር ፡፡ እና ከዚህ በፊት ከሆነ - በ “ፈጠራው” አቀራረብ ማዕቀፍ ውስጥ - ለተከናወነው የፕሮጀክት ሥራ ለቅርብ ተቆጣጣሪዎቻቸው ተጠሪ ከሆኑ ፣ “ምርቱ” በጥብቅ የዕለት ተዕለት እንቅስቃሴ ላይ የተመሠረተ ነበር (“እና እንደበፊቱ ሳይሆን ፣ እነሱ ሲሄዱ ከሰዓት በኋላ 11 ሰዓት ላይ ለመስራት እና እስከ ጥልቅ ሌሊት ድረስ መሥራት”) ፣ ቋሚ ደመወዝ ፣ ግልጽ የሰራተኛ ሰንጠረዥ ፡ ይህንን ለማረጋገጥ የዲዛይን ድርጅቶች “የፋብሪካ ዲሲፕሊን” ማስተዋወቅ ነበረባቸው [7] ፡፡ በእንደዚህ ዓይነት አሠራር ውስጥ ሥራ አስኪያጁ በወር መጨረሻ ሥራ አስኪያጁ የእያንዳንዱን የቡድን አባል የግል መዋጮ ሲያሰላ እና እያንዳንዱን የደመወዝ ፖስታ በታሸገ ፖስታ በግል ሲያስረክብ ተቀባይነት አልነበረውም ፡፡

የኤ.ቪ. ሽሹሴቭ የግል ጉዳይ ትንታኔ በሹሹሴቭ ላይ ያነጣጠረ ሳይሆን በአጠቃላይ የፕሮጀክቱ ንግድ ብሔራዊ ስርዓት ውስጥ ያለውን ሁኔታ ለማቃለል ነበር ፡፡ስለሆነም የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የሙሉ-ህብረት እና የሞስኮ አስተዳደሮች የፓርቲ ቡድን በተካሄደው የተሻሻለ ስብሰባ ላይ “በአጠቃላይ በፕራቭዳ ውስጥ ስለ አርክቴክት ሽኩሴቭ እንቅስቃሴ የታተሙት ቁሳቁሶች ሽኩሴቭን ብቻ አይደለም የሚያጋልጡት ፣ ግን በተመሳሳይ ጊዜ እንደ ሽኩሴቭ በቀድሞው የኮንትራክተሩ አርኪቴክቸር … በንግዱ መሰል … መስራታቸውን ለሚቀጥሉ ሁሉ ከባድ እና አስፈሪ ማስጠንቀቂያ ነው … [8] ፡

በዚህ ወቅት የሶቪዬት የሕንፃ ሥነ-ጥበባት ጌቶች ‹ትዕዛዞችን ለመመርመር› አቅም ነበራቸው - ለእነሱ አስደሳች የሆኑትን ለመምረጥ (ከገቢዎች አንፃር እና የትኞቹም አይደሉም ፡፡) በ ‹ተራ ትዕዛዞች› ላይ ለመሥራት እምቢ ማለት ይችሉ ነበር ፡፡ ባለሥልጣኖቹ ግዙፍ ፣ ተራ ፣ የዕለት ተዕለት ዲዛይንን በመቆጣጠር ፣ “ነጋዴዎችን ከሥነ-ሕንጻ” በጥብቅ ለማገድ አስቸኳይ ፍላጎት እንዳላቸው ተሰማቸው ፡

2. በዚህ ወቅት የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት በጅምላ ዲዛይን ንግድ ስርዓት ማዕቀፍ ውስጥ ቀጥ ያለ የፈጠራ ሥራ አመራር አቋቋመ ፡፡ ይህንን ለማድረግ የጅምላ ፕሮጀክት እንቅስቃሴ መደበኛ ድርጅታዊ መርሆዎችን ማፅደቅ ነበረበት-እቅድ ፣ የጊዜ ገደብ ፣ ሠራተኞች ፣ ተመኖች ፣ ቅደም ተከተል ፣ ወዘተ ፡፡ እንደ አንድ መሪ ወይም እንደ ተራ ተራ አስፈፃሚ - አንድ የፕሮጀክት ሠራተኛ በየትኛው የኃላፊነት ደረጃ ቢሠራም በእንደዚህ ዓይነት ትዕዛዝ ውስጥ በትክክል መጣጣም ነበረበት ፡፡

በ 1930 ዎቹ አጋማሽ በዩኤስኤስ አርእስ ሕንጻ ውስጥ - ይህ “የትውልዶች አብዮት” ጅምር ነው ፣ እራሳቸውን እና ሌሎችንም በመንግስት ተግባራት እና በጅምላ ዲዛይን ማምረቻ ርዕዮተ ዓለም መሠረት ማደራጀት የቻሉት ወደ ሥነ-ሕንጻ ሙያ አመራር ሲመጡ ፡፡ እናም የፓርቲ-አስተዳደራዊ ስልጣንን በእጃቸው መውሰድ ጀመሩ ፡፡ በዚህ ምክንያት በ “የግል ዲዛይን አውደ ጥናት” እና በ “ግዛት” መካከል አንድ እና ከዚያ በላይ ልዩነትን የተገነዘቡ ሰዎች ትዕዛዞችን ለመቀበል ፣ የአስተዳደር ቦታዎችን ለመያዝ ፣ በዚህ ወቅት ጉልህ የሆኑ ነገሮችን ለመንደፍ መጡ ፡፡ የመደበኛ ድርጅታዊ መስፈርቶችን (እቅድ ፣ የጊዜ ገደብ ፣ ወዘተ) ማሟላት የቻሉ ፣ እና በፕሮጀክቱ ጭብጥ የሚፈለገውን ያህል ጊዜ ያህል ፕሮጀክቱን ለመፈፀም እና እንደገና ለማዘጋጀት ዝግጁ ሆነው በፈጠራ የተሞሉት ሳይሆኑ; ከፍተኛ ጥራት ያለው ውጤት ለማግኘት የተፈለገውን ያህል ፣ እና በዲዛይን ኢንስቲትዩቱ የሥራ ዕቅድ መሠረት የተመደበው ጊዜ ያህል አይደለም ፡፡

የሶቪዬት የሕንፃ መምህራን - የድሮ ትምህርት ቤት አርክቴክቶች - በ “ማስተር” - “ተለማማጅ” ግንኙነቶች ውስጥ ራሳቸውን ችለው የፈጠራ ቡድኖችን በመመሥረት እና አስፈላጊ ከሆነም በአንድ ጊዜ ወደ ተወሰነ ሥራ በነፃነት በመሳብ (የ ‹ሥራ› አመለካከት ፣ እቅዶችን ማውጣት ፣ ዝግጁ የሆኑ ፕሮጀክቶችን የፊት ገጽታ በዝርዝር) ለዚህ ፕሮጀክት የሚያስፈልጉትን ፡ ቀድሞውኑ በዚህ ብቻ ፣ በተረጋጋ የሥራ ስብስቦች ፣ በተፈቀዱ ግዛቶች እና የሥራ መግለጫዎች ላይ የተመሠረተውን የጅምላ ፕሮጀክት ንግድ ሥራ ሥርዓት ደንቦችን ችላ ብለዋል ባለፈው ዓመት መጨረሻ ላይ በታቀደው የደመወዝ ክፍያ ላይ ፣ እ.ኤ.አ. በከፍተኛ አመራር የተፈረሙ የሥራ መደቦችን መቅጠር እና ማፅደቅ ፡፡ ከቋሚ ክፍያ ይልቅ ለሠራተኞች ገለልተኛ የገንዘብ ማበረታቻዎችን በመስጠት መሠረታዊ የደመወዝ መርሆዎችን ችላ ለማለት ሞክረዋል - በወሩ መጨረሻ ላይ ወይም ሥራው ከተጠናቀቀ በኋላ ለአውደ ጥናት አባላት በማሰራጨት ደመወዛቸው (በእራሳቸው ተወስኗል) በፖስታዎች ውስጥ. የሰራተኞች ምርጫ ለድል አድራጊው ብቸኛ መብት የሆኑትን ህጎች ችላ ብለዋል-1) አስተዳደሩ ፣ 2) የፓርቲው ህዋስ እና 3) የሰራተኛ ማህበር አደረጃጀት ፡፡ ኦፊሴላዊ ልኡክ ጽሁፎች ፣ ጥቅማጥቅሞች ፣ ማበረታቻዎች (በተለይም የተከበረ ሥራ ማግኘታቸው እና በዚህም ምክንያት ከፍተኛ ደመወዝ ፣ ጉርሻ ፣ ወዘተ) በሥራው ውስጥ እንደ ዋና ተቆጣጣሪ ተቆጣጣሪዎች ሆነው የተመለከቱትን ህጎች ችላ ብለዋል ፡፡ የፕሮጀክት ቀነ-ገደቦች የሚወሰኑት በፈጠራ ተነሳሽነት ሳይሆን በጊዜ ሰሌዳው መሠረት ነው ፡፡ እነዚህን ህጎች በጥብቅ ካልተከተለ ስርዓቱ “የአመራር / ቁጥጥር” ተግባሩን ያጣ ሲሆን በዚህም ምክንያት “ግዛት” መሆኑ አቆመ።ለዚያም ነው ፣ በሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የፓርቲ ቡድን ስብሰባ በፅሁፍ ውስጥ አርክቴክቶች ሳቬልዬቭ እና ስታፕራን ስለ ኤ.ቪ. እንቅስቃሴ. “ፕራቭዳ” በተባለው ጋዜጣ ላይ የታተመው ሽኩሴቭ በእነዚህ ጊዜያት ለአሌክሲ ቪክቶሮቪች ተከታትሎ ተመዝግቦ ተከሰሰ ፡፡ ሽኩሴቭ በሞስኮ ከተማ ምክር ቤት ቁጥር 2 ወርክሾፕ አመራር ወቅት … አንድም ፕሮጀክት በወቅቱ አላደረሰም ፡፡ እሱ እንደ አንድ ደንብ ፕሮጀክቶችን እስከ አንድ ዓመት መዘግየት ይለቃል”[9]።

የፕሮጀክት ሠራተኛ ፣ በሠራተኞች ምርጫ ጉዳዮች ፣ በፕሮጀክት ሥራ ስርጭት ወዘተ. በስርዓቱ ውስጥ የተቋቋሙትን ህጎች ማክበር እና እነሱን መወያየት (እና በተጨማሪ ፣ አለመሰረዝ) አለበት ፡፡ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የብዙ ዲዛይን ንግድ ስርዓት “የፈጠራ አካል” የአመራር ዋና መዋቅር ከሌሎች ነገሮች ጋር የተቋቋመ ሲሆን “በአውደ ጥናቱ ዋና ጉዳዮች ላይ የሞኖፖሊስት የሆኑትን” በሠራተኞች ምርጫ ፣ በሥራ ጫና እና ደመወዝ ስርጭት”[10] ፣“… በየትኛውም የአውደ ጥናቱ ክልል ውስጥ ያልተዘረዘሩ ሰዎችን በመመልመል ፣ ደመወዝ በተቀበሉበት ጊዜ የሂሳብ ደረሰኞችን ፈርመዋል ፡..”[11] ፡፡ በፓርቲው ቡድን ስብሰባ ደቂቃዎች ውስጥ ሴት ልጁ ፣ ወንድ ፣ አማች በሹኩሴቭ አውደ ጥናት ውስጥ መስራታቸው በቁጣ ተስተውሏል ፡፡

በሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ላይ አርክቴክቶች ሳቬልዬቭ እና ስታፕራን ስለ ኤ.ቪ እንቅስቃሴ ወሳኝ ጽሑፍ በመተንተን ላይ ፡፡ ሽኩሴቭ በፕራቭዳ ጋዜጣ ላይ ታትሟል ፣ ኤ.ቪ. ሽኩሴቭ የተከሰሰው በወርክሾ workshop ድርጅት ወቅት [12] “እኔ በገዛ እጄ ገንዘብ የምወስድበት ከጀርባዬ ያለ ገንዘብ ሣጥን ከሌለኝ ምን ዓይነት ዐውደ ጥናት ነው ፡፡ እና መጥፎ ለሚመስለው ለሰራተኞቼ ስጠው ፣ ሚስቱን ለመመገብ እድል ስጠው …”[13] ፡ ከዋና ዋናዎቹ ነቀፋዎች አንዱ “የሹኩሴቭ የስራ ዘዴ … በቀድሞዎቹ ቀናት እንደሰራው ተመሳሳይ ነው ፣ እሱ … ሌላ ምንም አልተማረም” [14]።

የሶቪዬት ስርዓት አስፈላጊ ባህሪያቱን የሚጥሱ ሰዎችን ፣ የመዋቅሩን መርሆዎች የተቃወሙ ሰዎችን ይቅር አላለም ፡፡ ኩዝኔትስኪ አብዛኛው በሥነ-ሕንጻ አውደ ጥናቱ ውስጥ የስቴት መጠን አይተገበርም እናም በሕግ የሚጠየቀው ደመወዝ አይተገበርም [15]

3. የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት በዚህ ወቅት የጅምላ ዲዛይን ንግድ ስርዓቱን የምርት ተግባሩን በሚያጠናክር አቅጣጫ አመቻችቷል ፡፡ ይህንን ለማድረግ ተዋንያንን በበታች ቦታ ላይ ማስቀመጥ ነበረበት ፣ ልክ እንደተደረገው ፣ ለምሳሌ በኢንዱስትሪ ምርት ስርዓት ውስጥ - የንድፍ ንግድ ስርዓት ስርዓት ሰዎችን ለማስተዳደር እና ለማስተዳደር ብሄራዊ ዘዴ አካል ነበር ፡፡ ይህ ስሜት ከሌሎች አካላት በምንም መንገድ ሊለይ አይገባም ፡፡ አንድ የፕሮጀክት ሠራተኛ “የምርት ሥራውን” ካላከናወነ ከሥራ እንደሚባረር እና መተዳደሪያ መንገዱን ሁሉ እንደሚያጣ ፣ እንዲሁም የጣራ ጣሪያ እንደጣለ እንደ አንድ የጋራ ገበሬ ወይም እንደ አንድ የስብሰባ መስመር ሠራተኛ በሚገባ መገንዘብ ነበረበት ፡፡ ጭንቅላቱን ፡፡ እናም ይህ ቦታ የሰራተኛ ባህሪ እና ድርጊት ትክክለኛ ሰራተኛ በምርጫው ውስጥ እንደ ምርጥ የራስ-ተቆጣጣሪ ሆኖ መሥራት ነበረበት ፡፡

ሠራተኛን መቅጠር ፣ በአገልግሎቱ ውስጥ ማቆየት ፣ ከሥራ መባረሩ - እነዚህ በዳይሬክተሩ ፣ በሠራተኛ መኮንን (ወይም በምሥጢር ክፍሉ ተወካይ) ፣ በፓርቲ ኮሚቴ ደረጃ መፍትሄ ማግኘት የነበረባቸው “የፓርቲው ኮሚቴ” እንጂ “ጌታው” አይደሉም ፡፡ የህንፃ ግንባታ” እነዚህ የሰራተኞች ፖሊሲ ጥያቄዎች ናቸው ፡፡ እና አንዳንድ “እጅግ የላቁ የሶቪዬት አርክቴክቶች” እጅግ በጣም ፈቃደኝነትን ያሳያሉ-“ጎልቶች አንድ የፓርቲ አባል አይወስዱም … በአውደ ጥናቱ ውስጥ የሚሰሩ ሁለት የኮምሶሞል አባላት ፣ ሽኩሴቭ መሥራቾችን ጠሩ … እሱ ከአውደ ጥናቱ እነሱን የማስወገድ ጥያቄ አነሳ ፡፡ እነዚህን ሰዎች አያስፈልገውም … ቡሮቭ ኮምዩኒስቶችን በካሬ ቃላት እና በሁሉም ዓይነት የፊት መግለጫዎች ፣ ግራጫዎች ላይ መጥፎ ትችቶችን በእነሱ ላይ ለማምጣት ይሞክራል …”[16] ፡፡

እነዚያ “የሶቪዬት አርክቴክቶች” የተዋወቀውን ትዕዛዝ የማይረዱ ወይም የማይቀበሉት ፣ (ለዲዛይን ንግድ ወይም ለግል ምክንያቶች) የሰራተኞች ውሳኔ የማድረግ ተግባርን ተገቢ ለማድረግ የሚሞክሩ ፣ በይፋ ግጭቶች ውስጥ ተሳታፊ መሆን እና ፣ በዚህ ምክንያት እራሳቸው በስርዓቱ ውድቅ ይሆኑ ፡፡ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የፓርቲ ቡድን የስብሰባው ፅሁፍ እንደዚህ ያሉ “አስነዋሪ” ክፍሎችን ተመዝግቧል ፡፡ ለእሱ እና ከእነሱ ጋር መሥራት ጀመረ ፡፡ … በዚህ ምክንያት አውደ ጥናቱ አሁን ለእኛ ባዕዳን ባሉት ሰዎች ተሞልቷል ፡፡ ዛሬ አንድ ልዑል ፣ ሰባት መኳንንት ፣ ሁለት ቀሳውስት ፣ አንድ ነጋዴ ፣ ሦስት የግል ውርስ ዜጎች አሉን ፣ አሁን በጣም አስፈላጊ በሆኑ ፕሮጀክቶች ላይ የሚሰሩ የቀድሞ የውጭ ዜጎች አሉ ፣ የቀድሞ የውጭ ዜጎች ልጆች አሉ ፡፡ … ትናንት የአውደ ጥናታችን የፓርቲ ቡድን የሚከተሉትን ድምዳሜዎች አስተላል madeል ፡፡ በእነዚህ መረጃዎች መሠረት ከአውደ ጥናቱ አስተዳደር ጋር መቆየት የማይቻል ነው ብለን እናምናለን”[17].

የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት በይፋ “የህዝብ ድርጅት” ተብሎ ይጠራል ፣ ግን በእርግጥም አይደለም ፡፡ ኤስኤስኤ (ኤስ.ኤስ.ኤ) እንደ አንድ የመንግሥት አካል ደረጃውን ለመመስረት ይፈልጋል ፣ በተጨማሪም ፣ ለአመራር ቦታዎች የባለሙያ አውደ ጥናቶችን ተወካዮችን የማፅደቅ ብቸኛ መብት ያለው ፡፡ ለስም ሹመቶች ያቀረቡትን እጩዎች ለመሾም ፣ ለማፅደቅ ወይም ውድቅ ለማድረግ የሚያስችል ሁኔታን ያጽድቁ ፡፡ በአካባቢው የሶቪዬት እና የፓርቲ ባለሥልጣናትም ቢሆን ሁኔታው የማይጣስ ነው ፡፡ የመሪነት ዲዛይን አውደ ጥናቶች ዋና አርክቴክቶች ፣ የንድፍ ተቋማት ዋና አርክቴክቶች ፣ የክልሎች እና የክልሎች ከተሞች ዋና አርክቴክቶች - የህብረቱ ስም - እሱ እና እሱ ብቻ ፣ በመጨረሻ እነዚህን ቦታዎች ለመያዝ ማን ብቁ መሆን አለበት?.

4. የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ለብቻው ብቸኛ መብቶችን በእብሪት ለማሳየት ይሞክራል ፣ ለምሳሌ የአንድ አርክቴክት ሙያዊ ብቃቶችን የመገምገም መብት ፡፡ ህብረቱ በአገር አቀፍ ደረጃ የእያንዳንዱን ልዩ አርክቴክት የሙያ እና የሙያ ቦታ የሚመረኮዝበት እንደ አስፈላጊነቱ ማረጋገጥ አለበት ፡፡ አንድ የፕሮጀክት ሠራተኛ በእሱ ቦታ መሥራት እና የሙያ ክህሎቱ ዋና ዳኛ በአከባቢው ድርጅት ቦርድ የተወከለው ህብረት መሆኑን ማወቅ አለበት ፡፡ ኬኤስ “ገና ያልበሰሉ ሰዎች በራሳቸው እንዲሠሩ መፍቀድ የለብዎትም” ብለዋል ፡፡ ሃላቢያን በሞስኮ የሥነ-ሕንጻዎች ቤት ውስጥ በተደረገው ስብሰባ ላይ “የህንፃው ግንባታው ሁኔታ እና የእኛ ተግባራት” [18] ፡፡ ይህንን ማን ሊወስን ይችላል? በእርግጥ “ከፍተኛ ደረጃ ባለሙያዎችን ያቀፈ” “የፈጠራ” ማህበር ብቻ የእያንዳንዱን ልዩ አርክቴክት ብስለት እና የብቃት ደረጃን በመርህ ደረጃ የሙያ ምዘና የመስጠት ብቃት ያለው ብቸኛው ነው ፡፡ ብቃት ያላቸውን ሰራተኞቻችንን በተሻለ ሁኔታ መጠቀም እና በትክክል በትክክል እነሱን ማኖር አለብን”[19]።

አንድ የፕሮጀክት ሠራተኛ በሙያው መሰላል ውስጥ የእድገቱ ዋስትና በሕብረቱ እንቅስቃሴዎች ውስጥ መሳተፉ መሆኑን ማወቅ አለበት - አንድ ሰው የኅብረቱን እንቅስቃሴ ችላ ማለት አይችልም ፣ የቦርዱ ስብሰባዎችን ችላ ማለት አይችልም ፣ እንደ ኤ.ቪ. ለአንድ ዓመት [20] በቦርድ ስብሰባዎች ላይ ላለመገኘት የፈቀደው ሽኩሴቭ ፡፡ ይህ በተለይ በኤ.ቪ. ሽኩሴቭ በፓርቲው ቡድን ስብሰባ ላይ የግል ጉዳያቸውን ሲተነትኑ - “ሽኩሴቭ የቦርዱን ስብሰባዎች ችላ በማለት በስራቸው ለመሳተፍ ፈቃደኛ አልሆኑም ፡፡ ይህ ፍጹም እውነት መሆኑን ልብ ይበሉ - የፓርላማው ቁሳቁሶች የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የቦርድ ስብሰባዎች ስብሰባ ተገኝተዋል (የአቪ ሽኩሴቭ አባል ነበር) ፡፡ከዚያም ሽኩሴቭ (እና IV Zholtovsky) ሥራውን በትክክል ችላ ብለዋል ፡፡ ቦርዱ [21].

ህብረቱ በሙያዊ የዕለት ተዕለት ኑሮው ውስጥ ጠቀሜታውን ያጠናክረዋል ፣ በጣም አስቸጋሪ በሆነ መልኩ ከህንፃዎቹ መራቅ የማይቻል መሆኑን ለህንፃዎች አመልክቷል - ስራዎን በጥሩ ሁኔታ ማከናወን አይችሉም እና ይህ ብቻ ባለሥልጣንን ያረጋግጣል ብለው ተስፋ ያደርጋሉ ሙያ ይህ “መደራደር” ነው ፡፡በህንፃው ህብረተሰብ ሥራ ውስጥ በንቃት መሳተፍ ያስፈልግዎታል ፣ በህብረቱ ሁለገብ ተግባራት ውስጥ ፣ በሚያካሂዳቸው ተግባራት ውስጥ መሳተፍ ያስፈልግዎታል ፣ በ አባላት መካከል መደበኛ እና መደበኛ ያልሆነ ግንኙነት ስርዓት ውስጥ መካተት ያስፈልግዎታል ህብረቱ ፣ በአይዲዮሎጂዎ ውስጥ ስር መስደዱን ማረጋገጥ እና በ “አመራር-ተገዢነት” ስርዓት ውስጥ መጠነኛ ቦታዎን መውሰድ ያስፈልግዎታል እና ከዚያ ምናልባት ምናልባት የስሙ ስም የህብረቱን በረከት እና ድጋፍ ያገኛል ፡ ርዕሶች. እናም የኅብረቱ አመራር ደግነት አመለካከት ከሌለው ፣ ነባር ብቃቶች እና ማዕረጎች እንኳን ለእነዚያ በተለይ አይታሰቡም ፡፡ ስለዚህ የሶቭዬት አርክቴክቶች ህብረት የሙሉ-ህብረት እና የሞስኮ አስተዳደሮች የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ውሳኔ ላይ እንዲህ ብሏል-“በአብያተ ክርስቲያናት ግንባታ ንድፍ አውጥተው በአሮጌው ሩሲያ የአካዳሚክነት ማዕረግ የተቀበሉት አርክቴክት ሽኩሴቭ ፡፡ … ከሶቪዬት የሕንፃ ሥነ-ጥበባት የፈጠራ ጉዳዮች ወደላይ ቀርቧል … ፣ አካዳሚክ …”[22] የፈጠራ እንቅስቃሴ ውጤቶች በጣም አስፈላጊ አይደሉም። ስለዚህ ፣ ኬ.ኤስ. ሃላቢያን በሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ላይ በግልፅ ሲናገር እንዲህ ብሏል: - “በሕዝብ ሕይወት ውስጥ የመሳተፍ ፍላጎት የማያሳዩ ብቻ ሳይሆን በተቃራኒው በሁሉም መንገድ በሕዝብ ሕይወት ውስጥ መመርመር አስፈላጊ ነው ወደ እሱ አቅራቢያ የሚቆሙትን አርክቴክቶች በንግድ ፣ በሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጣ ሸቀጦች ላይ (“ብዙ ትዕዛዞችን ይቀበላሉ እንዲሁም ይፈጽማሉ” - ኤምኤም ማለት ነው)”[23]።

በሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የቀደመውን ማንኛውንም ሰው የፈጠራ ችሎታ በፖለቲካ እና በሃሳባዊ መሰረዝ የተሰጠው መብት በጣም አስጊ መስሏል ፡፡ በተለይም በቅርብ (ከ 6 ወር በፊት ብቻ) በአርኪቴክቶች የመጀመሪያ ኮንግረስ ንግግሮች ላይ ተናጋሪዎች ለአሌክሲ ቪክቶሮቪች እና ለዚያ ተመሳሳይ ኬ.ኤስ. የውዳሴ መዝሙር ሲዘምሩ ፡፡ አላቢያን በሪፖርቱ ውስጥ “የሕንፃ ግንባታው ሁኔታ እና የእኛ ተግባራት” [24] ስለ ኤ.ቪ. ሽኩሴቭ “ኤቪ ሽኩሴቭ በታላቅ ጉልበቱ ፣ በግል ምሳሌው ፣ በታላቅ የፈጠራ ባህሪው … በሶቪዬት የሕንፃ ግንባታ እድገት ላይ ከፍተኛ ተጽዕኖ አሳድሯል ፡፡ ከእነዚህ አርክቴክቶች እንቅስቃሴ ልንጠቅሳቸው ከምንችላቸው ሥራዎች በተጨማሪ (እኛ እየተነጋገርን ያለነው ስለ አይ ቪ ቪ ዞልቶቭስኪ - - ኤምኤም) ሲሆን ወጣቶች የተማሩበት ላይ ደግሞ በእነዚህ ሰዎች ያደጉትን ወጣት አርክቴክቶች ብለን መጥቀስ እንችላለን ፡ ዞልቶቭስኪ እና ሽኩሴቭ”[25] ፡፡ አሁን አሁን ብቃቱ ብቁ አለመሆኑ ተገለጠ ፣ ደቀ መዛሙርቱም ከእንግዲህ ደቀመዛሙርት አይደሉም ፡፡

ህብረቱ በሶቪዬት መንግስት የተቀመጡትን ተግባራት መፍታት የሚችል የፓርቲ እና የመንግስት ውሳኔዎችን ለማስፈፀም የባለሙያ ካድሬዎችን በአንድ ፣ በተዋረድ በተሰራ ፣ በማእከላዊ ቁጥጥር የሚደረግበት ዘዴን በጋራ ያደራጃል ፡፡ እና እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 በኤስኤስኤ የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ላይ ከሺሹሴቭ በጣም ርቆ ነበር ፣ ግን በመጀመሪያ በሙያው ውስጥ ያለው ሁኔታ ፡፡ በኤ.ቪ ላይ በተሰቀሉት የይገባኛል ጥያቄዎች ስር ሽኩሴቭ ፣ እና ዞልቶቭስኪ ፣ እና ጎሎሶቭቭ ፣ እና ፍሪድማን ፣ እና ቡሮቭ ፣ ጎልትስ ፣ ኮልሊ እና በርሽች እና ሲኒያቭስኪ እና ሌሎችም ተካትተዋል [26]። ግን ማንም ማን ይሁን ማን ቢሆን ፣ የጉዳዩ ዋና ይዘት በግለሰቦች ውስጥ አልነበረም ፡፡ እናም አዳዲስ ካድሬዎች ወደ ሙያው ፓርቲ-አስተዳደራዊ አመራር የመጡ በመሆናቸው - በፓርቲው ፍላጎት በሀገር ውስጥ የዲዛይን ንግድ ሥራን በሀገር አቀፍ ደረጃ የማደራጀት ሥራን የተቀበሉ ፡፡ የንድፍ ስርዓቱን በጥሩ ሁኔታ ወደ ሚሰራው የምርት ዓይነት ዘዴ በመቀየር ይህንን ችግር በየቀኑ ማን መፍታት የቻለ ፡፡ የንድፍ ንግድ ሥራ ስርዓት ስርዓት ሠራተኛ ሁኔታ በእሱ ችሎታ ላይ ብቻ የተመረኮዘ መሆን እንደሌለበት የተስማማው ማን ነው (አንዳንድ ጊዜም ቢሆን የበለጠ) በይፋ በተዋረድ በተቀመጠው ቦታ ላይ ፡፡ ከፕሮጀክቱ ፀሐፊ አኃዝ ይልቅ የ “ዳይሬክተር” ወይም “ዋና አርክቴክት” አስተዳደራዊ አቋም በፕሮጀክት እቅዱ ውስጥ ጉልህ መሆኑን አቋሙን የተረዳና የተቀበለ ማን ነው?

በፈጠራ ህዝባዊ ድርጅት ሽፋን (በሙያዊ ክበብ ስም) ህብረቱ የኢንዱስትሪ አርክቴክቶች እንቅስቃሴን ለማስተዳደር የአስተዳደር እና የአስተዳደር መዋቅር አቋቁሟል ፡፡ በአፈፃፀም ላይ የአመለካከት እና የድርጅታዊ ቁጥጥር ስርዓት ፣ በአገር አቀፍ ደረጃ ከተማን ተግባራዊ ማድረግ ይችላል ፡፡ እቅድ እና ሥነ-ሕንፃ ፖሊሲ.ለዚህም ፣ ኤስኤስኤ የአከባቢ አደረጃጀቶችን ስርዓት ይፈጥራል ፣ የሥራቸውን ቅጾች ያዘጋጃል ፣ ሁሉንም አርክቴክቶች ያለ ልዩነት በሕብረቱ የዕለት ተዕለት እንቅስቃሴ ውስጥ እንዲካተቱ ያስገድዳል ፣ በአንድ ጊዜ እና በትዕይንታዊ ድርጊቶች (እንደ እያንዳንዱ አካባቢያዊ ግምት ከ “ሽኩሴቭ ጉዳይ” ጋር በተያያዘ የውሳኔ ሃሳብን ማደራጀት እና ማፅደቅ ፣ በአርኪቴክቸሮች እንቅስቃሴዎች (ልምምዶች ፣ ትምህርቶች ፣ ማህበራዊ እንቅስቃሴዎች ፣ አስተዳደር ፣ ወዘተ) የተለያዩ አካባቢያዊ አካባቢያዊ ቁጥጥር የማድረግ መብቱን በራሱ ይኮራል ፡

በሶቪዬት ሕንጻ ውስጥ “የትውልዶች አብዮት” አለ … [1] “ፕራቫዳ” እ.ኤ.አ. 1937 ፣ ቁጥር 239 (7205) [2] RGALI ፡፡ የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. መስከረም 3 ቀን 1937 በሹኩሴቭ እትም ላይ የኤስኤስኤ የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ - እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 - ኤፍ 674 ፣ op. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሉሆች ፣ ሉሆች 17-62 ፣ ሉህ 54 ፡፡ [3] "የህንፃው ሽኩሴቭ ሕይወትና ሥራ" (በአዘጋጁ የተቀበሏቸው ደብዳቤዎች ክለሳ) // ፕራቭዳ ፣ 1937 № 243 (7209) 3 ሴፕቴምበር ገጽ 4.

[4] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት የሁሉም ህብረት እና የሞስኮ አስተዳደሮች የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ውሳኔ እ.ኤ.አ. መስከረም 2 ቀን 1937 - ኤፍ 674 ፣ op. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሊ. ፣ ኤል 9-12. ፣ L.11። [5] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 እ.ኤ.አ. በሺችሴቭ እትም ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ ፣ እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 - ኤፍ.674 ፣ op. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሊትር. 17-62. ፣ L.61። [6] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 በሺችሴቭ ጉዳይ ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 እ.ኤ.አ. እ.ኤ.አ. እ.ኤ.አ. መስከረም 2 ቀን የተጠናቀቀው የሁሉም-ህብረት እና የሞስኮ የቦርድ ቡድን ፓርቲ ስብሰባ ውሳኔ ፡፡ 1937 - ኤፍ.674 ፣ እ.ኤ.አ. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሊ. ፣ ኤል 9-12. ፣ ኤል 10-11። [7] ክራቭቹክ ኬ ማወቅ ከሚፈልጉት ታሪክ። የውጭ ጉዳይ ሚኒስቴር ህንፃ በስሞሌንስካያ አደባባይ የተሾመበትን 50 ኛ ዓመት የምስረታ በዓል ምክንያት በማድረግ ፡፡ // አርክቴክቸር. ግንባታ. ዲዛይን. [8] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 በሺችሴቭ ጉዳይ ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 እ.ኤ.አ. እ.ኤ.አ. እ.ኤ.አ. መስከረም 2 ቀን የተጠናቀቀው የሁሉም-ህብረት እና የሞስኮ የቦርድ ቡድን ፓርቲ ስብሰባ ውሳኔ ፡፡ 1937 - ኤፍ.674 ፣ እ.ኤ.አ. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሊ. ፣ ኤል 9-12. ፣ L. 10-11። [9] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 እ.ኤ.አ. በሺችሴቭ እትም ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ ፣ እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 - ኤፍ.674 ፣ op. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43-62 ሊ. ፣ ኤል 17-62. ፣ ኤል 32 ፣ 48. [10] ኢቢድ። ኤል 29. [11] ኢቢድ ፡፡ L. 24. [12] ስለ ምን ዓይነት አውደ ጥናት እየተነጋገርን እንደሆነ ግልጽ አይደለም ፣ ምክንያቱም በዚህ ወቅት ኤ.ቪ. ሽሹሴቭ በርካታ የዲዛይን አውደ ጥናቶችን መርቷል [13] Ibid L. 29. [14] Ibid L. 29. [15] Ibid. ኤል 39. [16] ኢቢድ ፡፡ L.42 - 43, 49, 50, 53. [17] RGALI. የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 በሹኩሴቭ ፣ በመስከረም 1937 የኪነ-ጥበብ ክፍል ባልደረባ ላይ የኤስኤስኤ ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ ፡፡ ናዝሮቭ (ደብዳቤ) እ.ኤ.አ. መስከረም 5 ቀን 1937 - ኤፍ 674 ፣ ኦፕ. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሉሆች ፣ ሉህ 42 - 43 ፣ 49 ፣ 50 ፣ 53. [18] RGALI የተሶሶሪ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ቦርድ ፡፡ ሴክሬታሪያት የ KS Alabyan በሞስኮ የሥነ-ሕንፃ ባለሙያዎች ቤት ሪፖርት “የህንፃው ግንባታው ሁኔታ እና የእኛ ተግባራት” ፡፡ ማርች 22 ቀን 1937 - ኤፍ 674 ፣ op. 3 ፣ የማከማቻ ክፍል 4 - 26 ሉሆች ፣ ሉህ 12. [19] Ibid. L. 13. [20] RGALI ፡፡ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የፕሬዚዲየም እና የ “ኤስኤስኤ” ቦርድ ስብሰባዎች ስብሰባዎች ከደቂቃዎች ጋር - ሐምሌ 20 ቀን 1932 - ማርች 31 ቀን 1934 ዝርዝር - ኤፍ.674 ፣ op. 1 ፣ የማከማቻ ክፍል 7 - 211 ሉሆች ፣ ሉህ 9-ob። [21] ኢቢድ L.9-ob. [22] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 በሺቹሴቭ ጉዳይ ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ እ.ኤ.አ. በመስከረም ወር 1937 የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት እና የሞስኮ ቦርዶች የፓርቲ ቡድን ስብሰባ ውሳኔ እ.ኤ.አ. 1937 - ኤፍ 674 ፣ op. 2 ፣ አሃድ xp. 43 - 62 ሊ. ፣ ኤል 9-12. ፣ L. 10. [23] RGALI። የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 እ.ኤ.አ. በሺችሴቭ እትም ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ ፣ እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 - ኤፍ.674 ፣ op. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሊ. ፣ ኤል 17-62. ፣ ኤል 32. [24] እ.ኤ.አ. መጋቢት 22 ቀን 1937 በሞስኮ የሥነ-ሕንፃ ቤት [25] RGALI ተካሂዷል ፡፡ የተሶሶሪ የሶቪዬት አርክቴክቶች ህብረት ቦርድ ፡፡ ሴክሬታሪያት ሪፖርት በኬ ኤስ.አላቢያን በሞስኮ የሥነ-ሕንጻዎች ቤት ውስጥ “የህንፃው ግንባታው ሁኔታ እና የእኛ ተግባራት” ፡፡ ማርች 22 ቀን 1937 - ኤፍ 674 ፣ op. 3 ፣ የማከማቻ ክፍል 4 - F.674 ፣ op. 3 ፣ የማከማቻ ክፍል 4 - 26 ገጽ ፣ ሉህ 12. [26] RGALI የዩኤስኤስ አር አርክቴክቶች ህብረት ፡፡ የሹኩሴቭ ዘገባ ግልባጭ “በመጀመሪያ የመላ-ህብረት ኮንግረስ በሶቪዬት አርክቴክቸር ተግባራት ላይ ፡፡ እ.ኤ.አ. በመስከረም 3 ቀን 1937 እ.ኤ.አ. በሺችሴቭ እትም ላይ የ SSA ፓርቲ ቡድን ስብሰባ ግልባጭ ፣ እ.ኤ.አ. መስከረም 1937 - ኤፍ.674 ፣ op. 2 ፣ የማከማቻ ክፍል 43 - 62 ሊ. ፣ ኤል 17-62 ፣ L.19 ፣ 20 ፣ 28 ፣ 53 ፣ 60

የሚመከር: